klik op één van onderstaande bedrijven voor meer info
Kwintes is een instelling in de geestelijke gezondheidszorg en ondersteunt mensen met langdurige psychische problemen. Kwintes biedt beschermd wonen, begeleiding aan huis, bemoeizorg en dagbesteding, voornamelijk in de provincies Utrecht, Zuid-Holland en Flevoland. Ongeveer 2500 cliënten maken gebruik van deze diensten. Kwintes biedt werk aan ongeveer 800 medewerkers.
Voor Kwintes hebben we het Kwintes Handboek opgezet. Dit handboek is een verzameling van documenten en procesdiagrammen waarin actuele beleidsstukken, werkprocessen en procedures worden bijgehouden. Het handboek geeft aan hoe er gewerkt wordt binnen Kwintes en dient daarom eenvoudig beschikbaar te zijn voor iedere medewerker binnen Kwintes. Iedere stafafdeling beheerd zijn eigen beleidsstukken in het handboek. Deze stukken dienen vooraf ter goedkeuring aangeboden te worden aan het Management Team (MT) en een kwaliteitscontroleur.
We hebben in dit project zo veel mogelijk gestreeft naar een WYSIWYG (What You See Is What You Get) omgeving. Hierbij worden de HTML documenten met een richt text editor bewerkt, waardoor je direct het uiteindelijke resultaat ziet. Ook de procesdiagrammen kunnen worden ingevoerd via een web omgeving. Hiervoor hebben we een applicatie in Silverlight ontwikkeld, waarmee je direct in de web omgeving proces diagrammen kan tekenen. U kunt een demo van deze applicatie hier bekijken
Voor IF hebben we in Excel een overzicht gemaakt van wat er per team aan uren wordt gespendeerd aan elk projecten. Aan de hand van de rol van de medewerker worden er andere overzichten getoond. Een medewerker krijgt bijvoorbeeld zijn eigen uren overzichtelijk te zien terwijl een team manager een overzicht ziet waar de uren binnen een specifiek project gespendeerd zijn.
De uren worden geschreven binnen Exact. In Excel worden specifieke rapportages getoond aan de hand van de Exact gegevens. Omdat sommige uren rapportages ook jaar overstijgend zijn is er ook een aparte database opgezet waarin elk uur de cumulatieve worden opgeslagen zodat niet telkens opnieuw de Exact database belast wordt.
Klik hier voor de beoordeling
Binnen Philips hebben we onderzoek gedaan naar wat de beste techniek is om een user interface voor bijvoorbeeld een dvd speler te tonen op een ander device. Door een user interface te remoten naar een ander device kan je bijvoorbeeld met een mobiele telefoon de DVD speler bedienen wat een specifieke DVD afstand bedieningen overbodig maakt.
Binnen dit project hebben we ondermeer SVG vergeleken met XHTML. Verder hebben we een aantal optimalisaties uitgetest doormiddel van de open source SVG Batik viewer geschreven in Java uit te bereiden met extra functionaliteit zodat SVG beter geschikt werd voor het remoten van een user interface.
Bij E-office hebben we mee gewerkt aan het (JEM) Job Evaluation Manager project in opdracht van de HayGroup. Met dit systeem kunnen functies verder gespecificeerd worden wat het makkelijker maakt om de juiste persoon te vinden voor de functie. Binnen dit project kreeg ik de opdracht om een aantal modules te ontwikkelen. Voor deze modules moest ik zelf de software architectuur opzetten, tijdsinschattingen geven, functionele specificaties duidelijk krijgen met de klant en bouwen.
Voor Itensis hebben we mee gewerkt aan “Talent Excellence”. Talent Excellence geeft managers de mogelijkheid om beoordelingstrajecten op te starten voor medewerkers. Medewerkers kunnen in dit systeem feedback vragen aan collega's. De resultaten van de feedback kan een manager gebruiken voor de beoordeling. Deze beoordelingstrajecten kunnen in verschillende periodes ingepland en herhaald worden.
Talent Excellence wordt aangeboden aan klanten via het internet (SaaS-oplossing). Het product is meertalig en kan per klant een geheel ander uiterlijk hebben. Daarnaast kunnen de beoordelings formulieren geheel aangepast worden zonder code wijzigingen. Verder kunnen de stappen die gemaakt worden om een beoordeling geconfigureerd worden.
Montfoort IT heeft meegewerkt aan de eerste software versie van "Talent Excellence". Montfoort IT levert nog af en toe medewerkers voor ondersteuning van dit project als dit nodig is. Het intellectueel eigendom van TalentExcellence ligt volledig bij Itensis. Indien u geinteresseerd bent in HR software voor beoordelingen en loopbaanmanagement kunt u contact opnemen met Itensis via de website www.talentexcellence.com.
Crossing Channels is een producent van maatwerk waarbij ik heb meegeholpen met een project voor de Stichting Geschillen Commissies (SGC). In dit project hebben we ondermeer de geschil afhandeling geautomatiseerd door gebruik te maken van workflows. Verder zijn deze geschillen via het internet (http://www.sgc.nl) digitaal in te dienen via een volledig door de klant in te stellen intake formulier.
In opdracht van Duijnborgh Audit b.v. een onderzoek uitgevoerd naar de kwaliteit van een applicatie. De sportbond wilde de applicatie van een andere partij kopen. De uitkomsten van het onderzoek werden in eerste instantie gebruikt voor de bepaling van de schaalbaarheid en algehele bruikbaarheid. In tweede instantie is het onderzoeksresultaat gebruikt voor de definitieve prijsbepaling van het pakket.
Voor Koninklijke Ahrend hebben we een groot aantal projecten gerealiseerd, hieronder een overzicht van een aantal van deze projecten.
Periode: 11-2003 tot 05-2004 Gebruikte technieken: ASP.NET en MS Access
Voor Ahrend Productie Sint-Oedenrode hebben we een website ontwikkeld in ASP.NET die doormiddel van input (bladgrote, bladmateriaal, vorm, etc.) kan berekenen wat een niet standaard bureau blad moet gaan kosten als dit speciaal gemaakt moet gaan worden. De prijzen die worden gebruikt voor de berekening kunnen worden ingevoerd doormiddel van een user interface die ook gemaakt is in ASP.NET. Voor de implementatie is een MS Access database gebruikt.
Periode: 01-2003 tot 05-2003 Gebruikte technieken: ASP.NET en MS Access
Naast een bladcalculatie systeem hebben we voor Ahrend Productie in Sint-Oedenrode ook een ASP.NET intranet website opgezet voor het opzoeken van het in het verleden geleverde maat werk. Binnen deze database kan nieuw maat werk worden toegevoegd en worden er gegevens opgeslagen zoals foto’s, berekende prijzen, kosten voor het maken van een blad en bijvoorbeeld tekeningen die gebruikt zijn voor het aansturen van de machines.
Periode: 2001 Gebruikte technieken: ASP en MS Access
Voor Ahrend Office Products hebben we een systeem opgezet waarin gezocht kan worden naar leveranciers waar Ahrend veel zaken mee doet. Binnen dit systeem worden bijvoorbeeld gegevens vastgelegd over kortingen die Ahrend krijgt als ze bij deze leverancier bestellen. Dit systeem is opgezet in ASP en is beschikbaar vanaf het intranet.
Periode: 2001 tot 04-2004 Gebruikte technieken: ASP, LDAP, MAPI, MS Exchange, SQL Server en MS Access
Ik heb een intern telefoonboek opgezet die beschikbaar is op het intranet. Dit telefoonboek is gemaakt in ASP in combinatie met een MS Access database. De informatie wordt geïmporteerd via Excel bestanden die automatisch worden ingelezen en waarbij de gebruiker de koppeling kan maken tussen de kolommen beschikbaar in Excel en de gegevens in de database. Dit omdat er verschillende P&O systemen actief zijn voor de verschillende werkmaatschappijen die allemaal net wat anders hun informatie exporteren. Vanuit het interne telefoonboek worden de gegevens aangepast die beschikbaar zijn in MS Exchange doormiddel van een LDAP koppeling. Ook heb ik een koppeling gelegd vanuit het telefoonboek naar Magic wat word gebruikt als helpdesk systeem. Magic maakt gebruik van een SQL Server en de gegevens vanuit het interne telefoonboek worden doormiddel van een SQL DTS packages elke nacht geüpdate.
Periode: 1998 tot 1999 Gebruikte technieken: SMS en SQL Server
Voor Ahrend hebben we een update samengesteld voor het updaten van de client PC’s voor het millennium. Omdat de update voor MS Office (SR-1,SR-2 + euro tekens) alleen al meer dan 40 minuten in beslag nam hebben we zelf een installatie pakket gemaakt die office installeert met de gewenste Ahrend instellingen, deze installatie duurt ongeveer 10 minuten. Hiernaast moesten er nog wat updates gedraaid worden voor andere software binnen Ahrend. Deze update is verspreid binnen Ahrend over 1400 PC’s doormiddel van MS SMS waar ik toen der tijd de beheerder van was. Ook ben ik voor dit project naar de grote vestigingen van Ahrend in Engeland, Duitsland en België geweest om als de update problemen mocht geven dat ik deze dan gelijk terplaatse kon verhelpen.
SunSolutions is een energie adviesbureau uit Nijmegen dat gespecialiseerd is in projecten waar energiekennis en ICT expertise samenkomen. Zo richten zij voor veel klanten monitoring systemen in om energieverbruiken en energiekosten te bewaken. Het bewaken van complexe energiesystemen zoals Warmte-Koude Opslag in de bodem, vereist veel expertise. Het ingenieursbureau IF Technology uit Arnhem is expert op alle systemen waar energie en bodemopslag samenkomen. Een samenwerking tussen SunSolutions en IF Technology voor monitoring van WKO systemen lag dan ook voor de hand.
SunSolutions is het project gestart met het in kaart brengen van alle processen binnen de afdeling Exploitatie van IF Technology. Hierbij werden de benodigde informatiestromen geïnventariseerd. Dit resulteerde in een Programma van Eisen waarin centraal staat welke informatie nodig is en niet hoe veel meetdata beschikbaar is.
Al gauw bleek dat een monitoring systeem en een document management systeem gewenst waren die naadloos geïntegreerd moesten worden. Montfoort IT bouwde de oplossing waarbij gebruik gemaakt werd van de webapplicaties eSight voor monitoring en Sharepoint voor documentbeheer. IF Technology biedt deze unieke oplossing aan klanten in abonnementsvorm aan onder de naam LIFT WKO beheer.
Montfoort IT heeft voor LIFT de configuratie van Sharepoint en de koppeling naar eSight op technisch vlak gerealiseerd. Daarnaast is Sharepoint uitgebreid met de nodige webparts waarvan er één bijvoorbeeld de locaties van de verschillende WKO bronnen toont op Google maps.
Zie voor meer informatie over Lift de product pagina van IF Technology.
In opdracht van Duijnborgh Audit b.v. een onderzoek uitgevoerd naar de kwaliteit van een ontwikkeld softwarepakket. Het softwarepakket is bestemd om de claims af te handelen van Europese schade-experts. Het onderzoek heeft zich vooral gericht op de complexiteit, schaalbaarheid en onderhoudbaarheid van de software.
Myfood-IQ staat voor ‘IQ’ (praktische kennis) op het gebied van voedselhygiëne. Slechte hygiëne of ondeskundige bereiding van producten kunnen leiden tot onveilige situaties, erger nog: voedselvergiftigingen, voedselinfecties, boetes en imagoschade, en dat wil geen enkel foodbedrijf. De site www.myfood-IQ.eu biedt bedrijven de mogelijkheid om doelgerichte kennistoetsen voor medewerkers uit te voeren, aantoonbaar te maken en te beheren.
Via www.myfood-iq.eu zijn kennistoetsen ontwikkeld die gebaseerd zijn op actuele branche-hygiënecodes. Door middel van vragen worden alle belangrijke onderwerpen in de betreffende code behandeld. Medewerkers (en ondernemers of verantwoordelijke managers), krijgen inzicht in het kennisniveau op het gebied van voedselveiligheid. De site biedt de mogelijkheid om eenvoudig toetsen toe te kennen aan medewerkers. Bovendien zijn overzichten van het aantal uitgevoerde toetsen en resultaten van medewerkers eenvoudig in te zien.
Myfood-IQ is ontwikkeld en wordt beheerd door Cor Holtackers die jarenlang ervaring heeft op het gebied van voedselveiligheid bij bedrijven in de foodbranche. Montfoort IT is verantwoordelijk geweest voor de complete technische realisering van www.myfood-iq.eu en heeft dit project in nauwe samenwerking met Cor Holtackers opgezet.